银行行长负责制定经营目标和工作计划,领导组织实施,管理日常事务,发展业务,实现销售目标,进行内部管理和制度建设,开展新业务试点,全面开发业务,开拓市场,开发和维护客户,以及提高员工工作质量和效率。具体的银行行长的岗位职责如下:
1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划。
2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况。
3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设。
5.开展新业务试点,实现可持续发展战略。
6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户。
7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。
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