职位描述：
1、 协助总监做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行；
2、 协助总监处理日常事务及与各职能部门的联络、协调，做好上传下达工作；
3、 协助总监进行企业文化、企业发展的规划，配合开展企业文化工作；
4、 根据总监的日程安排做好预约工作，及时提醒总监的日常行程;
5、 完成总监或综合管理部经理交办的其他工作。
二、任职要求
1、限女性、 户籍不限、2、中专及以上学历
2、有一年以上同等职位相关工作经验，条件优越的应届生也可考虑。
三、福利待遇
1、月收入可达6K以上,有完善的培训体系，助力员工职场成长：
2、规范且具有竞争力的薪资结构，无责任底薪+丰厚提成。
3、完备的职业认证体系，促进员工双通道职业发展。
4、丰富的团队和公司活动。
