岗位职责
1、负责处理人事相关工作，包括招聘、入职、转正、转岗、离职等手续办理；
2、协助上级起稿及优化人力资源管理制度流程，并监督执行。
3、协助组织和策划公司集体活动，促进企业文化建设；
4、上级交办的其他事项。
任职资格
1、热情，富有亲和力，有较强沟通协调能力和执行力；具有文案策划能力；
2、熟悉人力资源六大模块，熟悉人事管理工作流程和运作方式。
3、做事细心，条理清晰，学习接受能力强，能吃苦耐劳；
4、能熟练运用office等办公软件；
5、身体健康，爱岗敬业，无不良嗜好；
6、有较好的职业道德和责任心；
7、人力资源专科应届生亦可；
备注：1.上班时间：09:00-12:30,13:30-18:00（大小周）
2.公司免费提供美味可口的中餐、晚餐和丰富的下午茶
3.公司经常组织各类活动：户外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、文体等
4.公司有较为完善的晋升机制
