1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;
2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
3、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议;
4、配合总经理处理外部公共关系(政府、重要客户等);
5、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
6、撰写和跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要;
7、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划,配合管理办开展企业文化工作;
8、对生产、计划、行政、人事等部门管理工作熟悉的优先;
9、有C1驾照优先。