岗位职责:
1、接听,转接电话,做好来电咨询工作;
2、负责每天监督办公室人员的考勤情况和外出登记情况,每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料存档;
3、定时采购办公用品,做好发放、领用登记;
4、公司邮件,信件,快递的收发工作;
5、及时更新员工通讯录、花名册等档案资料,保持公司内部信息畅通;
6、协助各部门的文件打印,复印,扫描工作;
7、协助人事经理理做好招聘、签订劳动合同、转正等人事工作;
8、其它人事行政工作。
任职要求:
1、 具有大专或以上学历;
2、懂基本计算机操作,如Excel word等;
3、为人诚实可靠,吃苦耐劳;
4、良好的沟通协调能力,较强的工作服务意识,有较强的团队合作精神;
5、认真负责,吃苦耐劳,主动敬业,细致严谨。
待遇:
1、试用期三个月,表现优异可提前转正,转正后购买广州社保,待遇面议;
2、享受国家法定节假日;
3、公司投入固定活动经费定期(季度)组织旅游及其他团队活动。
工作时间:8:30-17:30,中午12:00-14:00为休息时间,周末双休,节假日按国家规定。