岗位职责：
1.协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略；
2.协助总裁总经理完成日常工作的追踪、汇报及部门间的沟通、协调等；
3.协助总裁总经理起草和签发相关文件，并负责对文件、档案的管理；
4.协助总裁总经理安排和出席会议、会谈，及时记录、传达记录和纪要；
5.负责公司行政管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
6.完成总裁总经理交办的其它管理工作或任务。

任职条件：
1、大专以上学历；
2、3年或以上相关職位工作经验；
3、具有较强的管理能力、责任心及抗压能力，沟通能力强，有亲和力和团队协作精神。
4、英语四级以上（英语熟练亦可）