工作内容：

1、辅助事业部或工厂的行政人事日常事务；

2、对部门或工厂的日常用品、单据、需求进行跟进落实；

3、维修、物品进出台账管理、成本把控等工作；

4、采购及报销单据的审核；

5、人员的出勤、工作表现情况、用餐等情况统计追踪；

6、工作围绕提高员工整体素质，建立企业精神文化；

7、招聘（普工、技术人员、办公室人员、工程人员等），并发掘不同的招聘渠道；

8、做好招聘计划、招聘分析统计工作；

9、善于观察并发现问题，给到有效的建议；

10、善于用人，管人，应人适岗，做好日常员工关系维护；

11、统筹部门、工厂的人员架构，修订等。

12、做好外联资料或接待（安监、文件资料、消防、物业、房东等）

13、档案资料的保管和信息更新等，任务的追踪。

14、文具、固定资产的盘点与台账建立，更新。

15、有相关工作的法律、安全意识；懂5S管理、了解ISO文件要求；



岗位要求：

1.大专以上学历；

2.性格开朗，善于沟通，灵活、应变能力强；

3.电脑办公软件操作熟练；

4.有两年以上相关的工作经验；

5.抗压力强


这里有高薪的工作岗位，这里有年轻活力的团队

这里有你想要的一切！只要敢想，没有什么做不了！

无限的发展空间，我们的成长邀请你一同参与！

上班时间：早上8:30—12：00，下午13:30—18:00.  单休（不考虑单休的勿投）

待遇：包吃/包住/社保/节日礼品/生日礼品/舒适办公环境/待遇优厚