任职要求：
1、大专以上电子、电力、机械相关专业学历，具有二年以上从事电力开关、无功补偿、成套柜等相关产品业务工作经验。
2、良好的心理素质和团队合作精神及高度的工作责任心、语言表达沟通能力强，能吃苦耐劳，具有组织计划管理能力、领导力和较高的道德情操。
3、具有强而有力的执行能力。

岗位职责：
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
5、建立和管理销售队伍，完成销售目标。
6、能分析市场动态，带领团队开发销售渠道。

公司福利待遇：
1.每年举办一次集体聚餐活动。
2.高底薪+高提成待遇。
3.按照国家法定节假日休假。
4.试用期满公司购买五险，年底有年终奖金。