任职要求：1、年龄18-45周岁，中专以上学历；
                 2、熟练office软件办公室；
                 3、实施招聘工作，发布招聘信息、进行简历、优化网站、电话邀约，协助开展招聘、面试、培训、考核、离职原因分析等工作；
                4、负责每月用考勤统计核算；
                5、负责前台接待工作及后勤仓库管理；
                6、严格执行公司管理制度；
                7、有一定的基本人事处理知识（本地人或应届生优先）