1、协助上级建立、健全公司招聘、培训、保险、福利等人事行政制度。

2、负责日常人事管理工作，包括人员招聘、考核、入职、离职等手续。

3、负责公司对内、对外各项行政事务，包括办公、会议、车辆、宿舍、食堂管理等，确保后勤支持及时有效和到位。

4、负责各部门间的沟通和协调，落实公司的规章制度。



岗位要求

1、三年以上人事行政工作经验；大专以上学历，人力资源管理、行政管理等专业。

2、沟通协调能力强，能承受较大工作压力。

3、熟练驾驶者优先考虑。  





福利待遇

1、每天8小时工作，单休；包午餐、晚餐和住宿。

2、社保、商业人身意外险。

3、年终评优、奖金，年假。